X Нашата политика за бисквитки

Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките".

Вие сте тук: РС Издателство и Бизнес Консултации Електронни книги Електронен форматВ електронен формат: Кодекс на труда 2022

Поръчайте по телефона на +359 877 954 760 или по имейл на info@straton.bg

В електронен формат: Кодекс на труда 2022

Добавете в кошницата

Актуална цена: 1090 лева

Най-новият и пълен Кодекс на труда 2022 - и в електронен формат. С всички промени +...

Страници:: 324
Година на издаване:: 2022
ISBN:: 978-619-7650-16-7
Издател:: РС Издателство и Бизнес Консултации
Език:: Български
ДДС:: 9%

Добавяне към предпочитани Помощ Принтиране

Поръчка по телефона: +359 877 954 760

ОПИСАНИЕ
Коментари (0)
Споделете Мнението Си

ОПИСАНИЕ

Най-новият и пълен Кодекс на труда 2022 - и в електронен формат. С всички промени + анализ по последните от месец август - директно на компютъра Ви!

Уважаеми ТРЗ служители,

През 2022-ра година КТ претърпя няколко по-съществени промени, като последните влязоха в сила на 1.08.2022 г.

В печатното издание „Кодекс на труда 2022“ ще получите целия Кодекс на труда, актуален към момента на издаването му – месец септември 2022 г. – с всички промени, нови членове, алинеи.

Освен актуален Кодекс на труда 2022 г., в края на книгата е поместен и експертен анализ от доц. д-р Андрей Александров относно измененията и допълненията в Кодекса на труда, в сила от 1 август 2022 г., като например:

➡ Новата разпоредба на чл. 66, ал. 5;
➡ Новата разпоредба на чл. 127, ал. 1;
➡ Новата разпоредба на чл. 70, ал. 1;
➡ Новата разпоредба на чл. 111;
➡ Новосъздадените ал. 2, 3 и 4 от чл. 119;
➡ Новият член – 164в
➡ Новата разпоредба на чл. 167б;
➡ Новата разпоредба на чл. 173а, ал. 1;
➡ Новосъздадената ал. 2 на чл. 228а.

Какво гласят новите разпоредби, каква е разликата им с предходните + коментар за всяка една промяна!

Поръчайте Вашия „Кодекс на труда 2022“!

За да получите своето е-ръководство:

1. Добавете продукта в кошницата за поръчки.

2. Попълнете данните си във формата за поръчка и метод на плащане.

3. Платете по банков път.

4. Ръководстово ще получите на имейла, който сте посочили при заявката.

Внимание: Електронният вариант на изданието може да се инсталира само на компютър с операционна система Windows. Към момента ел. книга не може да се чете на Android. Имайте предвид, че като защитен продукт, книгата се отваря с код за активация, уникален за Вашето устройство. След като я инсталирате, ще Ви се отвори прозорче с уникален код, по който наш сътрудик ще Ви предостави код за активация. Този процес се прави само веднъж, при първоначалната инсталация на компютъра Ви, с цел защита авторските права на изданието. Няма ограничения за броя на компютърните устройства, на които ще инсталирате изданието.

КОМЕНТАРИ / ОТЗИВИ Все още няма добавени коментари. Коментирай първи ...

Споделете Вашето мнение за
"В електронен формат: Кодекс на труда 2022"

Информацията, която ще ни предоставите, е поверителна. Имейл адресът няма да бъде публикуван. Цялата предоставена информация няма да бъде споделена с трети страни.

Публикувайки коментар Вие се съгласявате с Общи условия на сайта.

кодекс на труда промени в КТ КТ